Nye krefter til Energiråd Innlandet

Fra nyttår har Energiråd Innlandet fått en ny medarbeider. Barbro Nordby er trainee i Trainee Innlandet og skal jobbe som rådgiver, blant annet med ungdomskonferansen Ung@miljø 2011.

Barbro er oppvokst på Raufoss, og er dermed kjent med utfordringene i Innlandet med blant annet kalde vintre, store avstander og spredt befolkning.

Energiutfordringer og handlingskompetanse

Barbro er interessert i energiutfordringene Norge har, og hvordan en kan bidra til å løse disse på en helhetlig og god måte – spesielt hvordan man kan få forbrukere til å se nytten av energieffektive tiltak. Hun trives med flere baller i lufta og gleder seg til utfordringene hun skal ta del i i Energiråd Innlandet.

- Jeg gleder meg til å ta fatt på arbeidsoppgavene i Energirådet. Jeg har fått komme til et kompetent og engasjert miljø, og arbeidsoppgavene er mangfoldige og utfordrende. Blant annet skal jeg jobbe med en konferanse for ungdommer mellom 16 og 19 år for å øke deres engasjement og handlingskompetanse innen energi- og klimaspørsmål. Jeg ønsker å sette individer i stand til å stille kritiske spørsmål til verden omkring seg. Det er spennende å få jobbe med ungdommer og øke deres bevissthet slik at de kan ta et informert standpunkt omkring sitt eget forbruk, forteller Barbro.

I starten vil Barbro ha størst fokus på konferansen Ung@miljø 2011 som går av stabelen på Gjøvik i november. Etter hvert vil hun også jobbe med andre prosjekter innen områdene barn og unge, bygg samt jordbruk og skogbruk.

Synergieffekter mellom organisasjoner

Barbro er utdannet ved Universitetet i Oslo, med en bachelor i kultur og kommunikasjon og en master i teknologi, innovasjon og kunnskap. Gjennom mastergraden ble hun interessert i hvilke konsekvenser valg av teknologiske løsninger har på samfunnet og vår omverden. Graden tok utgangspunkt i industriklynga på Raufoss.

- I løpet av arbeidet med mastergraden fant jeg ut at mye kan oppnås ved å arbeide på tvers av etablerte organisasjonsgrenser. Dette er noe jeg har tatt med meg videre. Det eksisterer både fysiske og mentale skiller mellom organisasjoner. Et overordnet mål for meg er å bygge ned slike skiller og få til synergieffekter på tvers, sier Barbro.

Hun er nå inne i siste periode som trainee i Trainee Innlandet. De to første periodene har hun jobbet med kommunikasjon i Eidsiva Energi og med samfunnsansvar i Norsk Tipping. I Eidsiva arbeidet hun blant annet med selskapets miljøbilsatsning og fikk "blod på tann" av å kjøre både Think og Tesla.

Nyttig med traineer

Daglig leder Erik Longva i Energiråd Innlandet synes traineeordningen er viktig på flere måter.

- Barbro er den andre traineen vi har. Traineeordningen er nyttig, fordi vi får inn både friskt blod og kompetente medarbeidere som har vært ute i andre bedrifter. De tar med seg erfaringer derfra og ser ting fra en ny vinkel. Dette er en riktig måte å tenke rekruttering på. Den tilgangen vi får til et nettverk av unge, nyutdanna folk gir oss gode innspill i organisasjonen, sier Longva.

Mer informasjon

• Trainee Innlandet

Sist oppdatert onsdag 26. januar 2011 12:37